Подготовка государственных гражданских служащих к аттестации и сдаче квалификационного экзамена

С 2005 года в Департаменте государственного регулирования цен и тарифов Курганской области разработана система мероприятий по подготовке государственных гражданских служащих к аттестации и сдаче квалификационного экзамена.

Перспективный график сдачи аттестации разрабатывается сектором контрольно – организационной и кадровой работы организационного правового отдела Департамента на три года, ежегодно в него вносятся корректировки. График сдачи аттестации на текущий год утверждается директором Департамента. До каждого государственного гражданского служащего, включенного в график, доводится дата предстоящей аттестации и выдается пакет документов для подготовки к квалификационному экзамену.

За месяц до аттестации по утвержденному плану начинаются мероприятия, которые включают в себя:
- обзорные лекции по темам «Государственная служба в Российской Федерации», «Система управления в Курганской области», «Информационные технологии» и другие, которые читает первый заместитель директора Департамента Самойлов Сергей Михайлович;
- круглые столы «Вопрос- ответ», на которые приглашаются с одной стороны все аттестуемые, с другой руководители Департамента, сотрудники юридической и кадровой служб;
- тестирование;
- беседы с участием руководителей структурных подразделений с заслушиванием их отзывов об аттестуемых.

Многообразие форм мероприятий, предшествующих аттестации, помогает, прежде всего, психологически настроить сотрудников воспринимать аттестацию и сдачу квалификационного экзамена как ответственный отчет о своей деятельности, подведение итогов своей работы за определенный период, способствует постановке новых целей.

Обязательное обсуждение результатов аттестации и сдачи квалификационного экзамена также стало традиционным в Департаменте.

Умение делать выводы, конструктивно реагировать на критические замечания, дальнейшее самосовершенствование - вот главные итоги аттестации.